婚假必须是不是一年以内休完？婚假并非一定要在一年内休完。我国没有明确的规定是不是在领取结婚证后一年内休假，主要是考虑到办结婚证和休婚假之间存在一定的时间差，应予以考虑，在用人单位实际操作中，一般以办理结婚登记之后1年内休婚假为主。用人单位和职工可以根据实际情况协商确定，履行相关备案手续后依法享受婚假待遇。
- 不过对于婚假的有效期，首先说虽然国家没有强制性的统一规定，但一般公司或单位会作出相应的规定，有的是登记领取结婚证之后三个内休完，有的是半年内，有的是一年，单位的这种规定员工应当遵守，同时，既然是婚假，那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休；
- 其次很多单位都会制定出一个有效期限，有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的各单位制定的有效期限不是统一的，这也就说明了法律上根本没有规定有效期限；
- 再者很多单位会根据情况规定员工请婚假的有效时间，对于初入职的员工会告知这项员工守则，必须是在员工知晓的前提下，而不是从来没听说单位的这项规定，直到去请假时才被告诉过了期限。员工如果不知情就是不合规矩的，可以单位协商解决，或找劳动仲裁；
最后要给大家说明一点的是，对于婚假一般都是需要一次性休完，无法进行拆分。
