近日，自然人电子税务局扣缴端完成升级，个税预缴申报规则出现新调整，直接影响职工每月到手工资。核心变化在于5000元/月减除费用的累计计算规则。
按照旧规则，系统会根据入职月份自动累计减除费用，即使未申报也不会作废。而在新规则下，只有实际完成申报的月份，系统才认可对应的5000元减除额度。如果某个月份未申报，该额度将直接作废，不再补发。
因此，在新规则下，职工入职后即使当月没有发放工资，也应提醒公司进行个税“零申报”（申报收入为0），以确保5000元额度不被浪费。同样，如果公司因资金问题暂停发放工资，建议进行零申报，以保住月度减除额度。
此次调整不影响选择“一次性扣除6万元减除费用”的职工，以及在员工信息采集时主动选择“是否扣除减除费用”选项为“否”的人员。此外，本次升级还新增了“离职后补发工资”勾选项及补发税款所属月份字段，进一步优化了申报流程。
