其实休产假并没有具体规定时间，正常情况下都是在孕35周左右开始休产假的，所以上班到37岁周休产假在家待产并不会太早，不过还是需要根据孕妇的实际情况来决定，如果上班时工作压力很小，并且胎儿情况一切正常，那么坚持到38周以后休产假可能会更好，这样以后陪伴宝宝的时间也会更多一些，但是具体休产假时间还是需要因人而异。
上班到37周休产假会不会太早了
产假是对育龄期女性的一种福利，而且产假期间还能享受带薪休假，这是国家的一项很好的政策，能够让孕妈在家安心的待产和生育宝宝，但是对于孕几周开始休产假是大多数孕妇的难题，其中有孕妇都想知道上班到37周休产假会不会太早呢？请看以下解析：
1、正常情况下孕35周左右就可以开始休产假了，正常的产假天数为90天，可以根据自己的身体状况来决定什么时候休产假，并没有明确统一的标准，如果孕37周的时候能够胎儿正常，并且工作无压力，确实有点早，相反则并不会太早；
2、实际上孕妇休产假的时间可以根据自己的实际情况而定，并没有统一标准，不过上班的话孕妇的作息时间会比较正常，还能多运动运动，这样更有利于顺产，生完孩子后还能多陪陪宝宝。
总体来说，37周休产假会不会太早需要根据孕妇的实际情况而定，不过建议大家在能上班的情况下尽量去上班，因为上班途中能够适当的进行运动，并且作息时间规定，这样才有利于分娩。
孕几周开始休产假合适
一般来说在预产期前两周左右休产假是比较适合的，因为在大多数情况下都是38周或39周后才分娩，即使自己选择剖腹产，医生也会选择在39周左右或者更晚的时候做剖腹产，这样可能对胎儿更好，不过具体还是需要根据胎儿的情况和工作量的大小而定，建议大家还是放松心情，安心等待分娩即可。
另外产假是有时间限制的，如果产前休息太早，可能就会导致宝宝出生之后妈妈陪宝宝的时候缩短，这对于喂奶妈妈来说是很严重的问题，所以还是需要考虑远一些，这样才能选择出适合自己的时间。
